镇江实施“新农人培育计划”，助力乡村振兴人才队伍建设

近年来，随着我国农业现代化进程的加快，越来越多的地区开始重视农业人才的培养。镇江作为江苏省的重要城市，积极响应国家号召，实施了“新农人培育计划”，旨在通过每年培训职业农民超万人次，为乡村振兴战略提供坚实的人才支撑。

“新农人”是指具备现代农业生产技能、经营管理能力、创新精神和创业意识的农业从业者。他们将成为推动农业现代化、实现乡村振兴的重要力量。镇江实施“新农人培育计划”，旨在培养一批有文化、懂技术、善经营、会管理的新型职业农民，为农业发展注入新的活力。

据了解，镇江“新农人培育计划”主要从以下几个方面展开：

一、强化培训内容。针对农业生产的实际需求，制定了一系列培训课程，包括农业科技、经营管理、市场营销、法律法规等。培训内容紧密结合农业生产实际，注重提高农民的综合素质。

二、创新培训方式。采取“请进来、走出去”的方式，邀请农业专家、教授为农民授课，同时组织农民到先进地区参观学习，拓宽视野，提高培训效果。

三、优化培训资源。整合各类培训资源，包括农业院校、科研院所、农业企业等，为农民提供全方位、多层次、立体化的培训服务。

四、加强政策扶持。对参加培训的农民给予一定的补贴，鼓励农民积极参与培训，提高培训的覆盖面。

自“新农人培育计划”实施以来，镇江取得了显著成效。据统计，每年培训职业农民超过万人次，其中，高级职业农民占比逐年提高。这些新型职业农民在农业生产、经营管理、市场营销等方面取得了显著成绩，为当地农业发展注入了新的活力。

首先，新型职业农民在农业生产中发挥了积极作用。他们熟练掌握现代农业技术，推广了先进的种植、养殖模式，提高了农业生产效率。同时，他们还积极参与农业科技创新，为农业发展提供了有力支持。

其次，新型职业农民在经营管理方面取得了显著成效。他们通过学习先进的经营管理理念，提高了农业企业的管理水平，降低了生产成本，增加了农民收入。

再次，新型职业农民在市场营销方面发挥了重要作用。他们利用互联网、电商平台等渠道，拓宽了农产品销售渠道，提高了农产品的市场竞争力。

总之，镇江实施“新农人培育计划”，每年培训职业农民超万人次，为乡村振兴战略提供了有力的人才保障。在今后的工作中，镇江将继续深入推进“新农人培育计划”，为农业现代化、乡村振兴贡献更多力量。